【新華社微特稿】德國(guó)安聯(lián)研究公司在歐洲地區(qū)開(kāi)展的一項(xiàng)調(diào)查顯示，人工智能正加重不少受訪(fǎng)者對(duì)失業(yè)的擔(dān)憂(yōu)。

據(jù)德新社18日?qǐng)?bào)道，安聯(lián)研究公司調(diào)查了來(lái)自德國(guó)、法國(guó)、西班牙、意大利、波蘭和奧地利的近6300名成年人，發(fā)現(xiàn)46%的受訪(fǎng)者擔(dān)心人工智能會(huì)讓工作崗位減少，約33%的受訪(fǎng)者認(rèn)為這項(xiàng)技術(shù)會(huì)擴(kuò)大勞動(dòng)力市場(chǎng)。

51%的受訪(fǎng)者認(rèn)為人工智能擴(kuò)大了“技能差距和不平等”，約21%的受訪(fǎng)者對(duì)人工智能的潛在益處持樂(lè)觀態(tài)度。

該公司研究員阿爾內(nèi)·霍爾茨豪森說(shuō)，歐洲國(guó)家的一些民眾對(duì)這種快速變化感到不安，因此“對(duì)人工智能持懷疑態(tài)度”。

不過(guò)，霍爾茨豪森認(rèn)為，人口老齡化可能導(dǎo)致許多行業(yè)勞動(dòng)力嚴(yán)重短缺。通過(guò)提高生產(chǎn)力和實(shí)現(xiàn)日常工作自動(dòng)化，人工智能有助于應(yīng)對(duì)這一挑戰(zhàn)。

他說(shuō)：“關(guān)鍵不是用人工智能工具取代員工，而是利用人工智能來(lái)補(bǔ)充和擴(kuò)展他們的技能?！?/p>