為深入實(shí)施“人力資源管理能力提升工程”，12月11日，由德州市人社局主辦，市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心、市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、德州企業(yè)人力資源協(xié)會(huì)共同承辦的德州市企業(yè)人力資源高管研討會(huì)在德州市人力資源市場(chǎng)成功舉辦。

本次研討會(huì)采取定向邀約的方式，邀請(qǐng)到我市重點(diǎn)企業(yè)人力資源部負(fù)責(zé)人或分管副總、駐德高校就業(yè)人才部門(mén)負(fù)責(zé)人和市重點(diǎn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人共16人參會(huì)。   

在前期廣泛征集與會(huì)人員意見(jiàn)建議的基礎(chǔ)上，確定了本次研討會(huì)重點(diǎn)圍繞企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及人力資源管理方面亟需解決的主要問(wèn)題，以便“查出病根，對(duì)癥下藥”。研討會(huì)上，與會(huì)人員相繼分享了企業(yè)人力資源管理方面的先進(jìn)模式和理念，人力資源管理的創(chuàng)新與發(fā)展前景、如何有效打造基層干部的綜合素質(zhì)和對(duì)企業(yè)員工的有效激勵(lì)等內(nèi)容，大家取長(zhǎng)補(bǔ)短，研討會(huì)氣氛熱烈，收獲滿(mǎn)滿(mǎn)。

近年來(lái)，市人社局大力實(shí)施人力資源管理能力提升工程，共開(kāi)展各類(lèi)公益性人力資源管理能力提升培訓(xùn)會(huì)、高管研修班、座談會(huì)及研討會(huì)43期，累計(jì)參會(huì)學(xué)員達(dá)3800余人次。全市企業(yè)人力資源從業(yè)者的行業(yè)知識(shí)和管理能力得到了極大普及和提升。

下一步，市人社局將繼續(xù)深入實(shí)施“人力資源管理能力提升”工程，定期舉辦各類(lèi)公益性人力資源管理能力提升培訓(xùn)活動(dòng)，助力企業(yè)人力資源高級(jí)管理者的管理水平提升，進(jìn)一步推動(dòng)全市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,為新時(shí)代現(xiàn)代化新德州建設(shè)貢獻(xiàn)力量。