最近看微信朋友圈,發(fā)現(xiàn)一些黨員干部熱衷于“曬辛苦”“比辛苦”,個別黨員干部甚至連在群眾中念幾句上級文件內容都得“曬一曬”,似乎誰曬得多誰就干得多,誰曬得好誰就干得好。
其實,黨員干部不是“王婆”,工作無須“自夸”。我們做工作的初衷絕不是給上級或別人看的,“工作干了不說別人怎會知道”“上級領導不知道不等于白干了”……如果都抱著這樣的態(tài)度干事,再多的“辛苦”也換不來群眾的“認可”。
從群眾路線教育實踐活動到“三嚴三實”專題教育到正在開展的“兩學一做”學習教育,都強調要用黨員干部的“辛苦指數(shù)”換取群眾的“幸福指數(shù)”,群眾希望這種辛苦是真心干事的辛苦、是解決群眾期盼的辛苦,而不是討巧的“辛苦”。
任勞任怨、埋頭苦干、默默奉獻歷來是優(yōu)秀黨員干部的高尚品格。焦裕祿、楊善洲、谷文昌的事跡都不是自己曬出來的,而是沉甸甸的為民業(yè)績詮釋出來的。干出來的實績群眾都看在眼里,記在心里,根本無需“曬”。相反,黨員干部應多思考“為了誰、依靠誰、我是誰”,應多曬曬群眾的生產生活變化、多曬曬群眾的所需所盼。
(@人民日報)